PATs de São Sebastião e Ilhabela abrem dezenas de vagas de emprego

Foto: PAT São Sebastião / PMSS

Moradores de São Sebastião e Ilhabela que buscam inserção ou recolocação no mercado de trabalho encontram dezenas de oportunidades abertas nesta semana nos Postos de Atendimento ao Trabalhador (PAT) de ambos os municípios. As vagas contemplam diferentes níveis de escolaridade e perfis profissionais, concentrando oportunidades em setores estratégicos da economia regional.

A oferta integrada de vagas atende à dinâmica da mão de obra do Litoral Norte, marcada pela mobilidade de trabalhadores que transitam diariamente entre o continente e a ilha em busca de oportunidades.

Ilhabela: mais de 70 postos de trabalho

Em Ilhabela, o PAT local disponibiliza mais de 70 oportunidades de emprego para contratação imediata. As vagas estão concentradas principalmente nos setores de comércio, prestação de serviços, hotelaria e gastronomia.

• Perfis buscados: Atendimento, serviços gerais, recepção, cozinha, manutenção e funções operacionais do setor hoteleiro e comercial.
• Escolaridade: Oportunidades para candidatos com nível fundamental, médio e técnico.
• Como se candidatar: Os interessados devem comparecer presencialmente ao PAT de Ilhabela munidos de RG, CPF, Carteira de Trabalho (física ou digital) e currículo atualizado, ou acessar os canais oficiais de atendimento da prefeitura.
• Liste de postos de vagas em 20 de julho: https://l1nk.dev/ikmgsq6

São Sebastião: novas oportunidades no mercado local

O PAT de São Sebastião abriu novo lote de vagas de emprego destinadas a atender demandas do comércio e serviços nos bairros do município, cobrindo a região Central, Costa Norte e Costa Sul.

• Perfis buscados: Vagas operacionais, de atendimento ao público, vendas e serviços essenciais.
• Escolaridade: Vagas acessíveis para trabalhadores com ensino fundamental e médio.
• Como se candidatar: O cadastro pode ser feito nas unidades do PAT de São Sebastião (Centro, Costa Norte ou Costa Sul) mediante apresentação de documento oficial de identidade, CPF, Carteira de Trabalho e comprovante de residência no município.

Requisitos e Recomendações

Para otimizar o atendimento nos postos regionais, recomenda-se que o trabalhador mantenha seu cadastro sempre atualizado no sistema do PAT. As vagas estão sujeitas a alterações diárias de preenchimento conforme o encaminhamento de currículos e o andamento dos processos seletivos pelas empresas contratantes.